Специалисты считают, что нерабочие обстоятельства — враг производительности.
Американский сервис по поиску работы обнародовал результаты опросов тех, кто работает удаленно от офиса: 83% опрошенных признались, что врут работодателю, работая из дома. А каждого третьего из них — поймали на обмане.
Почему из дома работать труднее, чем в офисе — в сюжете ТСН.19:30.
Представитель торговой интернет-площадки Лилия Овчиникова уже 9 месяцев работает из дома. Рабочий день начинается с онлайн-встреч. В течение дня Лилия перемещается от стола к кровати, и наоборот. Начало и конец своего рабочего дня женщина выбирает сама. Главное, говорит, чтобы был результат. И этого требует от подчиненных.
"Если это системно, и видно, что специалист не старается — тогда нужно прощаться. Некоторые из компании ушли, потому что удаленная работа не для всех комфортная".
Утренний кофе у фотографа Романа Ястребинского в целом может начаться в любое время. Четыре года назад в гостиной своей квартиры он устроил фотостудию и пошел на вольные хлеба. От работы дома сначала получал только удовольствие. А еще это экономия времени и денег на транспорт. Но впоследствии работать расхотелось.
"Со временем понимаешь, что некуда спешить, и это все больше на тебя давит. Думаешь — времени много, можно и на диване немного полежать. И "лень берет", — говорит предметный фотограф Роман Ястребинский.
Чтобы эффективно тратить свое время, Роман, работая дома, установил офисный график работы. И в течение дня пытается работать только над фотографиями.
Согласно американским опросам, работая удаленно дома, люди чаще всего отвлекаются на четыре вещи: приготовление пищи, просмотр телевизора, онлайн-шопинг и стирка. На все это в среднем уходило почти полчаса рабочего времени.
В коворкинге кто угодно может арендовать себе рабочее место. Атмосфера, якобы, рабочая, но без кухонной плиты и стиральной машины. С первого карантина количество людей здесь выросло почти вдвое. Владельцы рабочего пространства провели свой опрос и выяснилось, что большинству, работая из дома, труднее сконцентрироваться.
Производительность труда является очень индивидуальной, говорит психотерапевт Роман Мельниченко. Но среднестатистический работник в офисе — эффективнее. Нерабочие обстоятельства — враг производительности:
"У нас нет такой постоянной внутренней целостности, у нас много инстинктов, много потребностей и проблем. Там где сфокусировалось наше внимание — там мы и есть. Поэтому человек может сказать работодателю, и он не врет: я начинаю уже делать. А тут ребенок, здесь заболели, вазон упал. И он не врал, но по факту — он этого не сделал, вот и все ".
Напомним, что Рада приняла за основу законопроект о дистанционной работе. Чем же она будет отличаться от надомной.